臨沂市長張少軍(左)瀏覽大眾網臨沂論壇網友帖文
網友：北城新區的紅綠燈基本沒人遵守，都闖紅燈。
張少軍市長：這位網友說的情況符合實際。這個區域是新建在建區域，交通設施交通管理薄弱，交警配備不足。另一方面，這個地方正在建設，機動車、非機動車混行情況嚴重，而且還有工地用車上路，交通管理工作難度大而且工作滯后。第三，北城新區是農村改造而成，有個別人遵行交通意識淡薄，這也是交通管理的一個難點。下一步，我們會通過單獨組建交通管理機構和園林管理機構，加強管理，逐步解決上述問題。
網友：問問張市長怎么看待現在大學生就業難的問題，有沒有具體解決的辦法？還有市里怎么幫助退伍軍人安置？
張少軍市長：關于大學生就業難，市里多次召開就業工作會議，會議上重點研究過大學生就業問題。以前臨沂經濟不發達，就業條件受到限制，很多考出去的學生回不了臨沂，以前也就能有20%左右的學生能回來。近年來，大學生回來了，卻面臨就業難的事實。為此，臨沂市委、市政府在實際工作中，多措并舉解決高校畢業生就業問題。一方面通過設立創業基金的形式，鼓勵高校畢業生自主創業，另一方面，去年臨沂選聘兩千“村官”招安排到沂南、平邑、費縣、蒼山、莒南五縣，占了全國的十分之一。為了幫助大學生村官盡快適應角色和工作、生活環境，各地制定了幫扶措施。除上級補貼外，臨沂市每年拿出560萬元，大學生村官所在的5個縣每年分別拿出 168萬元，為他們落實經濟待遇。進入冬季后，各縣還為他們購置了取暖設備，確保大學生村官下得去、留得住、干得好。再者，臨沂近年來也成長起來一些好的企業，比如史丹利、金鑼集團等，相當一批大學生、碩士生、博士生進入了這些企業。可以說，就業渠道是有的。在目前的就業形勢下，大學生該正視現實，重新定位。
關于退伍軍人安置問題，臨沂是人口大市，全國1/90、全省1/9兵源來自臨沂，而臨沂國有企業少，退伍軍人安置壓力大。臨沂市按照有關政策，退伍士兵安置工作上實行考試考核和雙向選擇辦法，對自主創業的，給予幫扶政策。臨沂市將安置工作制度化和規范化，盡最大可能幫助退伍軍人做好安置工作。
